2022屆的高校畢業(yè)生人數(shù)首次突破千萬，比去年多出整整167萬人。而多家互聯(lián)網(wǎng)大廠傳出裁員消息，大批私企紛紛在“降本增效”“減脂增肌”模式下縮編，使得能提供給應(yīng)屆生的就業(yè)崗位比往年更少。

　　再加上今年春夏之交，上海、北京多區(qū)等求職崗位密集地，接連按下“暫停鍵”，上千萬名應(yīng)屆畢業(yè)生，也在時(shí)空停滯的困局中陷入焦灼。

　　于“疫”中畢業(yè)的1076萬畢業(yè)生，正面臨著怎樣前所未有的挑戰(zhàn)?這波跨出校園的年輕人，會如何邁出自己職場人生的第一步?

　　倉促畢業(yè)，沒有時(shí)間悲傷

　　過去的9個(gè)月里，應(yīng)屆研究生廖一都在為“找到一份好工作”而四處奔波。

　　盡管本科、研究生均畢業(yè)于211院校，但今年的求職經(jīng)歷依然讓她感到挫敗。

　　廖一宿舍里的幾個(gè)姐妹，剛開始找工作時(shí)都有自己的明確目標(biāo)：一個(gè)希望進(jìn)大型外企，一個(gè)希望進(jìn)媒體，還有一個(gè)希望找到互聯(lián)網(wǎng)大廠的工作。

　　但幾個(gè)月下來，她們手里拿到的全是不理想的offer—— 要么是對方企業(yè)規(guī)模太小，要么是實(shí)習(xí)崗位但不保證轉(zhuǎn)正，要么就是行業(yè)不匹配或是薪資和預(yù)期差距太大。

　　現(xiàn)實(shí)和理想之間強(qiáng)烈的落差感，讓廖一不得不回想起自己本科畢業(yè)時(shí)的2019年。

　　那時(shí)的BAT正處于巔峰時(shí)期，而字節(jié)跳動(dòng)以年薪32W+的研發(fā)和算法崗位平均薪資，成為學(xué)生黨心目中“未來最有潛力的企業(yè)”。再加上一片繁盛景象的滴滴、小米、美團(tuán)......應(yīng)屆畢業(yè)生的校招場地里，擠滿了求才若渴的互聯(lián)網(wǎng)大廠HR，知名高校的畢業(yè)生們反而形成了“買方市場”。

　　而那時(shí)的廖一和多數(shù)同學(xué)，面對這些大廠提出的誘人薪水不為所動(dòng)，選擇了繼續(xù)考研。她們相信取得更高學(xué)歷后，一定有更光明的未來在向她們招手。

　　三年過后，那時(shí)擁有極大選擇權(quán)的畢業(yè)生們，如今卻不得不面臨“法乎其中，得乎其下”的命運(yùn)。

　　“我沒想到研究生畢業(yè)比本科生找工作還要困難，我的學(xué)歷上去了，競爭力反而更低了。”廖一告訴霞光社。許多和她一樣的應(yīng)屆畢業(yè)生，隨著投送的大量簡歷石沉大海，對自己工作崗位的期待也一降再降。

　　中國人民大學(xué)就業(yè)研究所聯(lián)合智聯(lián)招聘發(fā)布的《2022年一季度高校畢業(yè)生就業(yè)市場景氣報(bào)告》顯示，今年一季度高校求職人數(shù)同比大漲75%，而企業(yè)的招聘需求卻同比下降了8%。

　　不久前，理想、小鵬等新能源車企均被爆出在校招中毀約的新聞。5月11日，#理想汽車被曝毀約校招生#的話題登上微博熱搜，5月19日，#小鵬汽車被曝毀約20余名應(yīng)屆生#的話題再次登上熱搜。

　　不單是新能源車企，今年互聯(lián)網(wǎng)公司如小米等，陸續(xù)被曝裁掉了北航2022屆剛剛?cè)肼毜拇T士，京東也被曝毀約2022屆校招生。“部門崗位調(diào)整與績效優(yōu)化”“部分崗位被關(guān)閉”等，都成了此類企業(yè)對應(yīng)屆生毀約的理由。

　　不少被毀約的應(yīng)屆生沒有時(shí)間悲傷，依據(jù)三方協(xié)議拿到幾千塊錢的賠償之后，就馬上投入了尋找下一份工作的“戰(zhàn)斗”。畢竟當(dāng)時(shí)大多數(shù)企業(yè)的春招入口已經(jīng)關(guān)閉，應(yīng)屆生能找到一份工作已屬不易，很難再沉得住氣挑挑揀揀。

　　廖一最終總算找到一份還算滿意的工作。雖然說這份工作“薪資相對沒有什么競爭力，專業(yè)也不對口”，但她表示在今年的就業(yè)形勢下，自己已經(jīng)很滿足了。

　　心態(tài)轉(zhuǎn)變：更加理性、務(wù)實(shí)

　　與文科院校畢業(yè)生廖一不同，小谷學(xué)的是被稱為“四大天坑”的生化環(huán)材類專業(yè)。

　　據(jù)小谷描述，生化環(huán)材類專業(yè)畢業(yè)生的工作崗位選擇范圍窄，她目前只能網(wǎng)投一些工程師、分析檢驗(yàn)員等職位。

　　今年疫情嚴(yán)峻，大部分公司面試都改成了線上。同學(xué)們穿著正裝，端坐在筆記本電腦前一本正經(jīng)地面試，成了畢業(yè)季宿舍里常見的景象。

　　“這其實(shí)很大程度上給我們帶來了便利。”小谷很感謝互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的這種線上面試模式。在她看來，這樣一來不僅可以一天面試好幾個(gè)公司，還可以身處自己熟悉的環(huán)境，避免陌生環(huán)境導(dǎo)致面試時(shí)壓力過大、影響發(fā)揮。

　　但疫情之下，對畢業(yè)生影響最大的還是心態(tài)上的轉(zhuǎn)變。

　　“這次的疫情突然讓我感覺到，找一份穩(wěn)定、福利多的工作還是蠻重要的。”最終小谷在分析檢驗(yàn)、期刊編輯和公司工程師的三份offer中，選擇了期刊編輯這一工作。人事環(huán)境單純、待遇穩(wěn)定良好，成為她選擇工作時(shí)重點(diǎn)考慮的因素。

　　而一份工作是否“穩(wěn)定”，是如今不少應(yīng)屆生在擇業(yè)時(shí)最看重的要素。

　　從去年開始，小谷突然發(fā)現(xiàn)身邊很多同學(xué)都有了考公務(wù)員的想法。“許多之前從沒想過考公的人，突然都在準(zhǔn)備參加公務(wù)員考試。”

　　根據(jù)中國新聞網(wǎng)的報(bào)道，報(bào)名參加2022年度國考的人數(shù)達(dá)到212.3萬人，報(bào)名過審人數(shù)首次突破200萬人，而此次國考計(jì)劃招錄人數(shù)為3.12萬人。考編、考公“千軍萬馬過獨(dú)木橋”的現(xiàn)象愈演愈烈。

　　當(dāng)考編、考公成為潮流，當(dāng)下年輕人的擇業(yè)觀明顯更理性、更現(xiàn)實(shí)。進(jìn)入后疫情時(shí)代，年輕人對于“好工作”的價(jià)值判斷也在悄然發(fā)生改變。高薪資水平和發(fā)展空間固然重要，但具有高抗風(fēng)險(xiǎn)能力和持續(xù)性，能幫助當(dāng)前年輕人抵御不確定性的工作，比如體制內(nèi)、大型國企、外企的崗位，明顯成為畢業(yè)生的優(yōu)先選擇。

　　家在上海的應(yīng)屆畢業(yè)生小波對此很有感觸。她在北京讀大學(xué)，找到的新工作也在北京，但今年3月回到上海不久，就被隔離在家，至今還沒正式入職。

　　經(jīng)過她和人力部門的溝通，公司同意推遲原定4月1日的入職時(shí)間，并一直為她保留職位。“特別慶幸自己選擇了一家包容度很高的大企業(yè)，如果是小型私企，能不能保住工作真的很難說。”小波說。

　　除了青睞穩(wěn)定性更高的工作，“回歸二、三線城市”也成了當(dāng)下一些年輕人的新選擇。

　　林語是剛剛畢業(yè)一年的2021屆大學(xué)生。去年教培行業(yè)大舉擴(kuò)招時(shí)，她順勢加入了一家互聯(lián)網(wǎng)巨頭旗下的教培類公司，當(dāng)時(shí)考慮的主要是工資高，又和自己的專業(yè)對口。

　　但經(jīng)歷了去年下半年的教培行業(yè)裁員潮之后，面對北京每月3000元起步的租房和生活成本，她驟然感受到了一線城市的生存壓力。

　　“看到高中同學(xué)在老家過著小而美的生活，覺得這也是一種選擇。”林語說，“這次‘吃了虧’不一定是壞事。”她決定聽從父母的建議，回到家鄉(xiāng)的省會城市看看有沒有合適的公立學(xué)校教師職位。

　　更加理性和務(wù)實(shí)，是這批畢業(yè)生在職業(yè)選擇上最鮮明的特點(diǎn)。

　　海外崗位，求職突圍

　　2021屆畢業(yè)生小藤，今年年初找到了一份“與眾不同”的工作。

　　這份工作需要她遠(yuǎn)赴巴基斯坦，工作地點(diǎn)位于拉瓦爾品第(Rawalpindi)。

　　決定找一份離家千里的海外工作，并非小藤的一時(shí)沖動(dòng)，而是經(jīng)過長期調(diào)研和深思熟慮的結(jié)果。

　　在畢業(yè)前的實(shí)習(xí)期間，她專門去了一家做海外業(yè)務(wù)的公司，隨著了解不斷深入，對海外市場產(chǎn)生了更多興趣。

　　在她看來，許多國內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)內(nèi)已經(jīng)日趨完善的“玩法”，在海外許多地方還是一片空白。海外市場既充滿挑戰(zhàn)性，又天地廣闊大有可為。

　　于是她主動(dòng)聯(lián)系了在一家出海公司工作的同校學(xué)姐，希望能得到內(nèi)推。繼而她通過面試，獲得了這份在公司海外分部從事產(chǎn)品運(yùn)營的工作。

　　聽說駐地在海外，尤其是在中東之后，小藤的父母不出意料地表達(dá)了一些擔(dān)心。但綜合考慮了今年的求職環(huán)境，再加上小藤自己的堅(jiān)持，父母最終還是決定尊重她的選擇。

　　小藤提到，許多同屆同學(xué)選擇了國內(nèi)大廠，明顯感覺他們“很卷”，工作壓力很大。

　　而她所在的拉瓦爾品第，雖然是巴基斯坦人口第四大城市，離巴基斯坦首都伊斯蘭堡很近，但相比國內(nèi)一線城市的車水馬龍，這里完全是一座寧靜安逸的小城市。

　　更重要的是，這里對新人似乎“容錯(cuò)率更高”。“沒有經(jīng)歷過海外生活的話，真的值得嘗試一下。” 小藤說。

　　深圳青年楊彬，也在一年前成為國內(nèi)某手機(jī)品牌的駐外員工，來到了離家遙遠(yuǎn)的南非約翰內(nèi)斯堡。

　　楊彬說，之前聽說南非治安不好，犯罪率很高，也曾經(jīng)有過猶豫。但等到真正踏上這片土地，才發(fā)現(xiàn)這里“天永遠(yuǎn)很藍(lán)，跑著各種沒見過的野生動(dòng)物”。如今他越來越適應(yīng)在海外工作園區(qū)的生活，而在南非的經(jīng)歷，也給他的事業(yè)履歷添上了濃墨重彩的一筆。

　　出海市場所提供的崗位，成了希望拓展廣闊天地，在激變中抓住新風(fēng)口的年輕人的新選擇。除了中國企業(yè)派駐海外的崗位，Tik Tok英語帶貨主播，亞馬遜、Shopee、Lazada等跨境電商賣家，一些聽起來小眾的職業(yè)，在出海潮流帶動(dòng)下，從業(yè)人員隊(duì)伍也在日漸擴(kuò)大。

　　結(jié)語

　　我們正生活在一個(gè)飛速變化的時(shí)代，一代人有一代人所要面對的困境和選擇。

　　大環(huán)境下，一些應(yīng)屆畢業(yè)生選擇“退一步”，做出更保守的決策;而另一些人卻堅(jiān)持“進(jìn)一步”，選擇小眾而有挑戰(zhàn)的事業(yè)。無論是“進(jìn)”是“退”，都是他們?yōu)殚L遠(yuǎn)人生布局，給當(dāng)下的自己選擇的“最優(yōu)解”。